近几年,养老机构护理人员中出现越来越多的年轻面孔,有一部分是“95后”甚至是“00后”,但照顾起爷爷奶奶来,一点都不比阿姨们差。以大连中山桂林养护院为例,护士中,“90后”、“95后”更是占到了护士总数的三分之二以上,年龄最小的出生于2001年。
这些“95后”养老护理人员,经历了怎样的职场磨合期?是什么让她们愿意扎根养老行业?对于未来,她们又有哪些憧憬?下面请她们其中的一员讲述自己工作中的故事:
憧憬:希望有更多的人可以向养老护理这个方向发展,也希望大家都能多陪陪老人,给他们多一点的关心和爱。
技巧:给老人打针也要“连哄带骗”
“他们会把你当孙女一样看待。”跟老人接触多了,吴文昊发现这其实是一个很令人温暖的群体。当她忙碌时,老人会关心地说一句:“当护士很累哦!”有位老人常开玩笑逗护士们笑,让大家工作时很轻松。
收获:与老人相处中学会与人打交道
做好这份工作,需要足够的细心和耐心,入职这几年,吴文昊收获很多。“原本我不善于交流,但和这些爷爷奶奶们相处,有一种天然的安全感,而且他们对待我更多的是鼓励和赞扬,很少去苛求什么。久而久之,我越来越喜欢与人去交流。”她说,在工作中自己也学会了感恩,每个月都要回一趟老家,看望自己的爷爷奶奶,多陪伴他们。